La formation

Accompagner le changement constitue un enjeu majeur pour le chef d'établissement. Qu'il soit lié aux attentes institutionnelles ou provoqué par le manager lui-même, le changement vise in fine à améliorer la réussite des élèves et le service public rendu.
Tout changement peut provoquer des résistances, phénomène naturel à comprendre et à prendre en compte pour identifier les conditions de l'engagement des équipes.

Cela nécessite de pleinement appréhender son environnement, en prenant en compte les dimensions stratégiques, organisationnelles, culturelles, humaines, communicationnelles et temporelles qu'impliquent l'accompagnement des transformations.

Cette formation hybride, impulsée par la direction de l'encadrement et l'IH2EF est spécialement conçue pour permettre aux managers de proximité que sont les chefs d'établissement, de se positionner en tant qu'acteurs efficaces du changement grâce au développement d'attitudes et de techniques adaptées. Il s'agira de construire un alignement entre les objectifs de la transformation, les moyens mis en œuvre pour y parvenir et la mesure de l'efficacité.

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