L'offre de formation en management

Mis à jour le 15 juillet 2025

Un cycle management conçu pour former les 25 000 cadres pédagogiques et administratifs de l’Éducation nationale afin de renforcer les capacités managériales des encadrants en permettant d’acquérir les fondamentaux, consolider ou développer de nouvelles compétences. Les modules indépendants qui le composent et les formats diversifiés, sont adaptés à chaque encadrant.

Construisez votre parcours managérial

 

L’IH2EF a souhaité renouveler et structurer son offre managériale en regroupant l’ensemble des formations autour de cinq grandes thématiques.
Cette organisation vise à offrir aux cadres de l’éducation un parcours de formation cohérent, progressif et adapté à leurs besoins professionnels.
L’objectif est double : clarifier l’offre pour en faciliter l’accès et permettre à chacun de construire son propre itinéraire de développement professionnel, en fonction de son niveau d’expérience, de ses responsabilités et de ses ambitions.

L'offre en management en un coup d'oeil, cliquez pour télécharger le PDF

Le schéma se décline en cinq axes complémentaires :

  1. Acquérir les fondamentaux : pour les cadres débutants ou ceux souhaitant consolider leurs bases, avec des formations comme Les fondamentaux du management (auto-formation, 12h) ou le Cycle de conférences en management (4h).
  2. Évoluer dans ses pratiques: pour approfondir ses compétences managériales, avec des dispositifs hybrides comme Développer ses compétences de manager (54h) ou Manager en mode collaboratif (80h).
  3. Développer les gestes RH : pour renforcer la dimension humaine du management, à travers des formations telles que Conduire le dialogue social et la négociation ou Développer des gestes RH égalitaires (18h chacune).
  4. Piloter des projets : pour accompagner les cadres dans la conduite de projets stratégiques, avec des modules comme Piloter des projets stratégiques (80h), Renforcer son pilotage pédagogique par la donnée (autoformation) ou encore Développer une culture de l'évaluation et du pilotage avec la donnée.
  5. Maîtriser sa communication : pour améliorer son impact et sa posture professionnelle, avec des formations innovantes comme Prendre la parole en public en réalité virtuelle, ou Connaître et utiliser les réseaux sociaux. 
picto candidaturePendant la période d’inscription, l’accès au formulaire se fait directement depuis la page de la formation concernée.

Acquérir les fondamentaux

L’IH2EF propose deux formats complémentaires pour s’initier aux enjeux du management : une autoformation de 12 heures sur les fondamentaux du management, structurée autour de 10 compétences clés, et un cycle de conférences en ligne de 4 heures, abordant des thématiques actuelles comme le leadership exemplaire, l’intelligence artificielle et la diversité. Ces dispositifs offrent aux cadres une entrée souple et enrichissante dans la culture managériale.

Autoformation: 29 janvier 2025 (12h12)

Présentation Cette formation porte sur les dix compétences clés du management selon quatre grands blocs...

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Ressources
Publié le 25 juin 2025

Alors que l’Éducation nationale et l’Enseignement supérieur connaissent de profondes mutations, les cadres voient...

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Évoluer dans ses pratiques

Trois parcours hybrides pour renforcer son leadership et ses pratiques managériales : développer un management collaboratif (80h), consolider son leadership scolaire (33h) ou approfondir ses compétences de manager (54h), en lien étroit avec la recherche et les enjeux de terrain.

À venir : 01 octobre 2025 (11h00)

Action de formation La formation, ouverte à tout personnel d’encadrement, s’inscrit dans le parcours de...

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À venir : 07 octobre 2025 (16h00)

Action de formation Le rapport au travail et les attentes des personnels évoluent, confrontant les personnels d...

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Développer les gestes RH

Trois formations pour renforcer les compétences RH des cadres : développer une culture du dialogue social en EPLE (18h), structurer une politique locale d’égalité filles-garçons, et enrichir sa réflexion grâce à un cycle de conférences RH en ligne.

Ressources
Mis à jour le 30 juin 2025

La fonction RH de l’éducation nationale est structurée aux différentes échelles du territoire depuis une DGRH...

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À venir : 04 décembre 2025 (16h00)

Action de formation La loi de transformation de la fonction publique du 6 août 2019 modifie notamment le cadre et...

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Piloter des projets

Deux formations pour renforcer le pilotage stratégique : une formation académique sur l’usage des données pour évaluer et piloter (durée variable), et un parcours national de 80h pour conduire des projets à fort enjeu avec méthode, outils et posture managériale adaptée.

À venir : 13 novembre 2025 (16h00)

Action de formation Dans un environnement complexe et en évolution permanente, les cadres du système éducatif...

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Maîtriser sa communication

Deux formations pour renforcer les compétences en communication des cadres : l’une dédiée à la prise de parole en public avec la réalité virtuelle (24h), l’autre à l’usage stratégique et éthique des médias sociaux (24h).

À venir : 24 septembre 2025 (16h00)

Action de formation La formation s’adresse à l’ensemble des personnels d’encadrement de l’éducation nationale. Elle...

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À venir : 12 novembre 2025 (16h00)

Action de formation La formation s’adresse aux cadres de l’éducation nationale et vise le développement de...

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Les formations de formateurs en académie

 

Dans la continuité des sessions organisées à l’IH2EF, de nouvelles formations de formateurs seront proposées à l'Institut. Elles visent à renforcer les compétences pédagogiques et méthodologiques des formateurs, en travaillant à la fois les contenus de formation et les modalités d’animation, dans une dynamique de professionnalisation exigeante et partagée. Les formations concernées sont :