Présentation

Action de formation

Ce dispositif de formation s’adresse aux attachés d’administration de l’État nouvellement affectés en services déconcentrés.
Il vise à les accompagner dans l’appropriation de leur rôle de cadre, en renforçant leurs compétences en management, ressources humaines et dialogue social. Articulé autour de parcours en autoformation et de conférences en ligne, il permet une montée en compétences progressive et adaptée aux enjeux des territoires.
Les stagiaires sont invités à suivre l’intégralité du parcours pour en tirer pleinement profit, dès le webinaire d’accueil.

Modalités pédagogiques

Le parcours se compose :

• de parcours en autoformation ;
• de conférences en ligne ;
• de ressources dédiées produites par l'IH2EF.

Points forts

Ce dispositif accompagne :

• les sortants d’IRA dans l’ancrage de leur prise de fonction, en consolidant leurs compétences managériales et leur posture de cadre ;
• les agents issus des listes d’aptitude ou des concours internes dans leur transition vers des responsabilités d’encadrement, en leur permettant d’appréhender les enjeux et les outils spécifiques à leur nouveau rôle.

Publics

•   public : attachés et attachées d'administration de l'État
•  pré-requis : nommés en services déconcentrés en 2026. Lauréats du concours interne, listes d'aptitude, sortants d'IRA.

Modalités