Présentation

Action de formation

Inscrit dans la logique des parcours de professionnalisation, le module commun "prise de fonction" s’adresse aux cadres nouvellement affectés dans une direction au service de la gouvernance d’un établissement d’enseignement supérieur et de recherche. Il rassemble plusieurs métiers sur des temps communs et des temps spécifiques et vise l’appréhension de leurs responsabilités dans leur nouveau contexte professionnel.

Modalités pédagogiques

Élaborée par l’IH2EF et l’Agence de mutualisation des universités et des établissements (AMUE), la formation repose sur des interventions d’experts, des études de cas concrets et des mises en situation favorisant la prise de recul et une vision globale des fonctions. Elle alterne temps partagés entre métiers et séquences spécifiques, permettant aux participants d’échanger sur leurs pratiques et de renforcer leurs compétences professionnelles dans la diversité des métiers concernés.

Points forts

Cette formation vise à offrir une compréhension approfondie du système français de l’enseignement, de la recherche et de l’innovation, à affirmer le positionnement des cadres supérieurs dans l’organisation et le management des services au sein de leur établissement, tout en développant des compétences pour créer et animer un réseau professionnel efficace favorisant les coopérations et l’échange pratiques.

Publics

   public : nouveaux directeurs et directrices :

• agents comptables (AC) ;
• directeurs des achats (DA) ;
• directeurs des affaires financières (DAF) ;
• directeurs des affaires juridiques (DAJ) ;
• directeurs des ressources humaines (DRH) ;
• directeurs du patrimoine immobilier (DPI) ;
• directeurs des systèmes d'information (DSI) ;
• directeurs de cabinet des établissements d'enseignement supérieur et de recherche.

 pré-requis : nouveaux directeurs de service

Modalités